Fase III: Méritos asistenciales y desempeño del puesto de trabajo
FASE DE AUTOEVALUACIÓN DE MÉRITOS ASISTENCIALES, DE DESEMPEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO Y DEL PERFIL PROFESIONAL
Los interesados que hayan obtenido informe de evaluación FAVORABLE en la Resolución de 10 de agosto de 2020, podrán realizar la autoevaluación de los méritos asistenciales, del desempeño del puesto de trabajo y del perfil profesional, a partir del día siguiente al de la publicación de dicha Resolución (a través de la página web de la Junta de Castilla y León-Portal de Salud: https://carreraprofesional.saludcastillayleon.es/ocap/)
Para cualquier incidencia de tipo informático podrá contactar con el Centro de Atención a Usuarios (CAU) en el teléfono 5678 o 983459074 o en la dirección de correo cau.formación@saludcastillayleon.es
Para cualquier otra consulta, puede llamar a los siguientes números:
983 328 000 - Ext. 89004 y 89005
INFORMACIÓN IMPORTANTE:
Con respecto a la FASE TERCERA (autoevaluación de méritos asistenciales, de desempeño del puesto de trabajo y del perfil profesional) de acceso a Grado I de la Carrera Profesional, se informa:
- En todos aquellos supuestos en los que no se pueda cumplimentar una prueba por imposibilidad material de aportar la documentación requerida (historias clínicas, protocolos, evidencias de conformidad de compañeros, superiores o pacientes, etc.), dicha prueba o evidencia deberá sustituirse por un INFORME MOTIVADO del profesional, justificando su imposibilidad.
- Igualmente, en aquellos casos en que las pruebas a cumplimentar en cada área de evaluación no se ajusten al perfil del puesto de trabajo desempeñado en el periodo de referencia (año 2011), podrán sustituirse por otras que sí se adapten a las funciones realizadas. En este caso, se deberá presentar un INFORME MOTIVADO del profesional, justificando dicho cambio.
A modo orientativo se adjuntan los MODELOS DE INFORME JUSTIFICATIVO (ver ficheros disponibles)
En este proceso de auto-evaluación, usted irá recopilando diferentes evidencias que al finalizar deberá escanear y subir a la aplicación. El escaneado se hará teniendo en cuenta lo siguiente:
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Para facilitar la cumplimentación del itinerario del perfil del puesto de trabajo desempeñado en el año 2011, es importante consultar los Manuales para la evaluación de competencias correspondientes que están disponibles a continuación.