2. ¿Qué derechos tengo?
- A una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo.
- A la gratuidad de las medidas relativas a la seguridad y la salud.
- A que se tengan en cuenta tus capacidades profesionales en materia de seguridad y salud.
- Información suficiente y adecuada para acceder a zonas de riesgo grave y específico.
- Debes conocer los riesgos derivados de tu trabajo y las medidas de prevención para evitarlos.
- A que se te proporcione un equipo de
protección individual para desempeñar la tarea cuando entrañe algún riesgo. - El equipo de trabajo debe ser adecuado y adaptado para el trabajo a realizar y a tus características anatómicas y fisiológicas.
- Formación, capacitación y protección específica en la utilización del equipo de trabajo en trabajos de reparación, transformación, mantenimiento o conservación que supongan riesgo.
Tienes derecho a recibir información referente a:
· Los riesgos para tu seguridad y salud en el trabajo, los generales de la empresa y los específicos de tu puesto.
· Las medidas y actividades de protección y prevención aplicables a los riesgos expuestos.
· Las medidas adoptadas por el empresario en situación de emergencia (primeros auxilios, lucha contra incendios, evacuación de los trabajadores, etc.).- A efectuar propuestas al empresario y a los órganos de participación y representación, para mejorar la seguridad y salud en la empresa.
- Tienes derecho a recibir formación en materia preventiva.
- La formación debe estar centrada específicamente en el puesto de trabajo.